Сайт міста Люботин » Матеріали за 07.03.2017

 Додаток до річного плану закупівель на 2017 р.___
Автор: Chekardina   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:96   Категорія - [Управління СЗН, Державні закупівлі]
 

Додаток  до річного плану закупівель на 2017 р.

 

Завантажити: plan-zakupvel-uszn.pdf [141.45 Kb] (cкачувань: 10)




 Паспорт бюджетної програми на 2017 рік (міський відділ охорони здоров’я)
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:88   Категорія - [Інформація установ міста » Відділ охорони здоров’я]
 

Паспорт бюджетної програми на 2017 рік (міський відділ охорони здоров’я Люботинської міської ради)

 

Завантажити:pasport.rar [3.87 Mb] (cкачувань: 3)




 Наказ про початок проходження перевірки відповідно до Закону України “Про очищення влади” у міському відділі охорони здоров’я Люботинської міської ради
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:75   Категорія - [Відділ охорони здоров’я, Очищення влади]
 

Повідомлення про початок проходження перевірки відповідно до Закону України “Про очищення влади” у міському відділі охорони здоров’я Люботинської міської ради

 

Завантажити наказ:nakaz.rar [914.9 Kb] (cкачувань: 17)

Завантажити декларацію:deklaracya.rar [3.56 Mb] (cкачувань: 17)




 Перелік проектів рішень
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:50   Категорія - [Виконавчий комітет » Проекти рішень виконкому]
 

Перелік проектів рішень:

 

1.Про затвердження конкурсної документації до проведення конкурсу з призначення управителя з управління багатоквартирними будинками 

2.Про затвердження Положення про конкурсну комісію щодо призначення управителя з управління багатоквартирним будинком та складу конкурсної комісії у новій редакції

 

Завантажити:proekti-rshen.rar [84.38 Kb] (cкачувань: 1)




 Дорогі жінки!
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:64   Категорія - [Головна]
 

  Прийміть найтепліші вітання з прекрасним весняним жіночим святом! Варто відзначити, що сучасна жінка – гармонічне поєднання краси та ніжності, відповідальності та професіоналізму. Маю чудову нагоду висловити захоплення вашій мудрі й терпінням, передати щиру подяку за вашу активну участь у всіх сферах суспільного життя, неоціненний вклад у соціально-економічний розвиток рідного краю.

  Та перш за все – це свято ніжності, грації, жіночності та любові. Найтепліші слова сьогодні лунають на вашу честь, адже щедрість ваших душ зігріває, сила духу – вселяє віру, а краса – захоплює. Нехай  ваші серця до країв наповняться світлом, теплом і радістю від щирих побажань, ніжних квітів, приємних сюрпризів! Від усієї душі бажаю вам безмежного жіночого щастя! Щоб кожен день був сонячним і радісним, а ви завжди усміхнені, сповнені надій та оптимізму!    

   Миру, добра, родинного затишку та любові!

 

З повагою і найкращими побажаннями

                                                                            Володимир Кацуба,

                                                                       народний депутат України




 Громадські роботи
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:69   Категорія - [Головна, Управління СЗН]
 

         В умовах дефіциту якісних вакансій та гострої конкуренції на ринку праці все більшої ваги набувають оплачувані громадські роботи – один із напрямків активної політики зайнятості населення. Чому ж такого виду роботам відводиться важлива роль?  Аргументи досить переконливі. Завдяки їм можна пом’якшити або випередити наслідки безробіття, крім того – вирішуються нагальні питання соціального розвитку територіальних громад. У 2016 році до участі у оплачуваних громадських роботах було залучено 274 безробітних громадян, що перебували на обліку у Люботинському центрі зайнятості. 

           Оплачувані громадські роботи – загальнодоступні види некваліфікованих робіт, а також кваліфіковані роботи, які організовуються з метою надання додаткової соціальної підтримки та забезпечення тимчасової зайнятості осіб, які шукають роботу. Залишившись без роботи, людина втрачає не тільки засоби до існування, а й бажання працювати. А тривале безробіття часто відкидає людину «на узбіччя життя». У цих умовах саме оплачувані громадські роботи відіграють важливу роль. Завдяки участі у них, незайняті громадяни уникають психологічного стресу, соціальної деградації та дискваліфікації, натомість відчувають себе працездатними, повноцінними членами соціуму. Крім того, на осіб, зайнятих на громадських роботах, поширюються соціальні гарантії, включаючи право на пенсійне забезпечення. Період участі у таких роботах зараховується до трудового стажу. Праця на договірній основі – це реальна можливість відновити трудові та професійні навички, завоювати авторитет і повагу серед співробітників, мати заробіток. Факт, що особа не цурається будь-якої роботи, спрацьовує на користь безробітного. Громадські роботи стають своєрідним випробувальним терміном на шляху до постійної зайнятості. Таким чином у минулому році після участі в оплачуваних громадських роботах працевлаштовані на постійну роботу 12 осіб. 

        Фінансування оплачуваних громадських робіт здійснюється за рахунок коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття та роботодавців. Так,у минулому році на фінансування громадських та інших робіт тимчасового характеру з коштів Фонду було витрачено 59,870тис. грн., з місцевого бюджету було витрачено 59,870  тис.грн. За кошти роботодавців працювало 74 особи.    До речі, оплата праці здійснюється на рівні законодавчо встановленого розміру мінімальної заробітної плати, що є суттєвою матеріальною підтримкою.При визначені виду діяльності щодо організації оплачуваних громадських робіт служба зайнятості керується основним правилом – такі роботи повинні відповідати потребам територіальної громади, регіону і сприяти їх соціальному розвитку. Враховуючи, що користь від організації оплачуваних робіт для суспільства очевидна, необхідно й  надалі розвивати співпрацю у цьому напрямку з усіма зацікавленими сторонами соціального партнерства.

 

                                                                Управління соціального захисту населення




 Правила для офісних співробітників
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:61   Категорія - [Головна, Управління СЗН]
 

  Хто веде малорухливий спосіб життя? Як правило, працівники розумової праці.   Секретарі, менеджери, бізнес леді, та інші офісні співробітники годинами безперервно сидять за моніторами своїх комп'ютерів або працюють з  діловими паперами. Але така, здавалося б, легка праця криє в собі не меншу небезпеку ніж, скажімо, робота за заводським станком.

    Багато хто вважає, що сидяча робота в офісі - це межа мрій. Звичайно, сидіти в чистоті, не потрібно носити важкі  вантажі  або цілий день проводити на ногах.  Але просидівши за своїм робочим столом кілька років поспіль, починає підводити здоров’я: болить спина, з'являється зайва вага, починаються проблеми із зором і внутрішніми органами - все це неспроста. Англійські вчені довели, що люди, які ведуть малорухливий спосіб життя старіють, в середньому, на цілих десять років раніше своїх більш активних однолітків, і що лікування остеохондрозу шийного відділу хребта - часта турбота офісних працівників. А американські світила прийшли до висновку, що сидяча робота може призвести до метаболічних порушень і зрушень в організмі людини. Виходить, що робота в офісі - це аж ніяк не казкова перспектива.                                                                                                                                                                                                       

  Щоб хребет залишався рівним, не боліла шия і спина, досить щодня виконувати комплекс простих вправ. Виділіть під час обідньої перерви 10 хвилин вільного часу і подбайте про своє здоров'я:

- станьте спиною до стіни, притисніть до неї потилицею і намагайтеся натискати на неї протягом 5 секунд, після чого повністю розслабте м'язи - це просте вправа запобіжить болі в області шиї або допоможе заспокоїти їх, якщо вони вас турбують.
- у тому ж положенні (спиною до стіни) натисніть на стіну спочатку сідницями, потім - попереком і потім - лопатками.
Повторіть цю вправу 3-5 разів - так ви разімнете грудний відділ і сам хребет.

- Вставши прямо, поставивши ноги на ширині плечей, виконуйте спочатку повільні кругові рухи тазом, а потім в тому ж темпі рухайте ним взад -вперед. Дане вправа розрахована на запобігання поперекового остеохондрозу.

    Варикозне розширення вен - це одна з основних проблем офісних співробітників. Перетискаючи вени ніг, сидячи на стільці, ми провокуємо появи кров'яних згустків, які, крім болю в ногах, можуть викликати інфаркт або інсульт (якщо тромб буде мігрувати). Знову ж таки, уникнути таких неприємностей можна, якщо робити регулярну зарядку для ніг:

- періодично ворушити пальцями ніг і задійте гомілковостопні суглоби, повертаючи стопи від себе і на себе. Робити ці вправи потрібно але сидячи за столом.
- встаньте рівно, розслабте руки, опустивши їх уздовж тулуба, і, роблячи глибокий вдих, поступово піднімайтеся на носочки.
- увечері, прийшовши додому, зробіть валик з ковдри, ляжте на рівну поверхню, і покладіть на нього ноги так, щоб вони були трохи вище рівня вашого тіла. Полежавши в такому положенні хоча б  соціального захисту населення5-10 хвилин, ви відчуєте, що ваші ніжки відпочили, а втома відступила.      Не забувайте регулярно розминати кисть руки, в якій тримайте мишку, робити зарядку для очей, візуально вимальовуючи фігури в повітрі, а також хоч іноді вставати з-за робочого столу протягом робочого дня.  Будьте здорові і успіхів вам у кар'єрі!

                                                                                    Управління соціального захисту населення

                                                                                   Відділ з питань праці та зайнятості населення




 Протокол ХXVIІІ сесії Люботинської міської ради VІІ скликання від 28 лютого 2017 року
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:62   Категорія - [Міська рада » Протоколи пленарних засідань]
 

Протокол ХXVIІІ сесії Люботинської міської ради VІІ скликання від 28 лютого 2017 року

 

Завантажити:protokol-28.doc [162 Kb] (cкачувань: 7)




 Квартира під охорону — 2017 за половину вартості
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:192   Категорія - [Головна]
 

Квартира під охорону — 2017 за половину вартості

 

  Управління поліції охорони в Харківській області проводить весінню соціальну всеукраїнську акцію «Квартира під охорону-2017» у період з 15 по 30 березня 2017 року і пропонує обладнати житло технічними засобами охорони зі значними знижками.
  Ви сплачуєте вартість охоронного обладнання, а монтажні роботи виконуються за половину вартості. Для учасників АТО вартість монтажних робіт 25% від звичайної вартості.    

   За інформацією звертатися до Люботинського відді­лення за адресою: м. Люботин, вул. Слобожанська, 34, або за тел. 748-34-93, 748-35-02, або 050-605-13-01 та 067-170-72-12.




 О Г О Л О Ш Е Н Н Я
Автор: Svetlana   Додано: 7 березня 2017   Переглядів:67   Категорія - [Головна, Управління СЗН, Вакансії]
 

  Управління соціального захисту населення Люботинської  міської  ради оголошує конкурс на заміщення тимчасово вакантної посади головного спеціаліста сектору соціальних виплат з 07 березня  2017 року.

   Кваліфікаційні вимоги: повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра (спеціаліста); стаж роботи за фахом в державній службі або в органах місцевого самоврядування на посаді провідного спеціаліста не менш 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менш 3 років. 

 

Потрібні документи:

- заява про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органах місцевого самоврядування та проходження служби;

- особова картка (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

- дві фотокартки розміром 4 х 6 см;

- копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

- копія паспорту;

- копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);

- декларація про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за 2016 рік.

 

Термін прийняття документів: протягом 30 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу.

Додаткова інформація щодо умов конкурсу, основних функціональних обов’язків, розміру та умов оплати праці надається за адресою: м. Люботин, вул. Слобожанська, 26, каб. № 9. тел. 741-35-92, 741-18-05.