Ваша думка щодо об’єднання територіальних громад |
|
|
 |
Рекомендації первинним профспілковим організаціям (представникам трудових колективів) для врахування при проведенні колективних переговорів із роботодавцями під час укладання нових або перегляду діючих колективних договорів у 2017 році |
 |
Рекомендації
первинним профспілковим організаціям (представникам трудових колективів) для врахування при проведенні колективних переговорів із роботодавцями під час укладання нових або перегляду діючих колективних договорів у 2017 році
Останнім часом колдоговірні компанії проходять в умовах суттєвого зменшення економічної активності більшості галузей економіки, зростання тарифів на послуги природних монополій, жорсткості умов кредитування організацій і фізичних осіб, падіння попиту на продукцію, що випускається і послуги, що надаються, що породжує серйозні соціальні проблеми - падіння життєвого рівня працівників, відсутність їх соціальної захищеності на державному рівні, значне скорочення чисельності зайнятих працівників та ін.
Особливості колдоговірні компанії 2017 року: суттєве підвищення законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати, при цьому змінено суть та структуру мінімальної заробітної плати. Відтепер показник мінімальної заробітної плати не застосовується як розрахункова величина у колективних договорах.
Сучасний колективний договір, укладений з урахуванням можливостей підприємства, повинен містити заходи, спрямовані на забезпечення життєво важливих потреб працівників – повноцінну зайнятість, збереження робочих місць, гідну заробітну плату та недопущення її заборгованості, збереження здоров’я через безпечні умови праці, розширення соціальних гарантій та визначення конкретного механізму їх реалізації. Такий колдоговір є надійною основою для соціального захисту працівників, він дисциплінує та згуртовує трудовий колектив, підвищує відповідальність адміністрації підприємства,забезпечує працівникам можливість і мотивацію працювати якісно і продуктивно та сприяє впевненості у майбутньому як роботодавця так і працівників.
При розробці колдоговорів обов’язково мають бути додержані, в якості мінімальних гарантій, норми трудового законодавства України, а також положення Генеральної угоди на 2016-2017 роки (далі - ГУ), галузевих угод, територіальної Угоди на 2016-2018 роки (далі - ТУ).
Об'єднання профспілок Харківської області та Департамент соціального захисту населення облдержадміністрації наполягають - колективний договір є найважливішим інструментом захисту трудових прав і гарантій працівників, тому настійно рекомендують не йти шляхом пролонгації колективних договорів, а укладати нові або вносити зміни і доповнення в діючі.
Завантажити повну версію документу:rekomendacyi-2017.rar [15.75 Kb] (cкачувань: 11)

|
|
|
 |
|
 |
 |
Телефонограма |
 |
№ 60 від 31.03.2017 р.
У зв’язку з ремонтними роботами 03.04.2017 року з 08.00 – до 17.00 буде припинено подачу електроенергії по вул. Ворошилова та вул. Транспортній.
№ 61 від 31.03.2017 р.
У зв’язку з ремонтними роботами 07.04.2017 року з 08.00 – до 17.00 буде припинено подачу електроенергії по вул. Ушакова, вул. Деповській, пров. Залізничному, вул. Лікарняній.
|
 |
Шановні ветерани! |
 |
Шановні ветерани!
Ми відзначаємо визначну дату – 30-річчя створення організації ветеранів України, без активної діяльності якої сьогодні важко уявити наше суспільство, бо організація ветеранів є найпотужнішою дієвою організацією, яка об’єднує навколо себе небайдужих та активних людей.
Ваш життєвий досвід, громадянська позиція є надбанням суспільства та добрим прикладом для наслідування молодому поколінню.
Усі ці роки ви активно берете участь у житті нашого рідного міста, надаєте підтримку та допомогу людям похилого віку, докладаєте зусиль для увічнення пам’яті загиблих воїнів. І сьогодні ми засвідчуємо вам свою глибоку шану і повагу вашій мужності та самовідданій праці.
Від усього серця бажаю вам міцного здоров’я, миру, бадьорості духу, довгого і щасливого життєвого шляху, добрих справ і щоб завжди радували друзі та зігрівало тепло родинного затишку!
Міський голова
Л. І. Лазуренко
|
 |
До уваги представників громадських формувань !!! |
 |
Неприбуткові підприємства, установи та організації, з метою включення до нового Реєстру неприбуткових установ та організацій зобов’язані до 1 липня 2017.року привести свої установчі документи у відповідність із нормами Податкового кодексу України та у цей термін подати копії таких документів до контролюючого органу.
Звертаємо Вашу увагу, що як показав досвід, кількість звернень за отриманням відповідної адміністративної послуги збільшилась в чотири рази за два місяця до кінця 2016 року, що відповідно до чинного на той час законодавства було граничним строком для приведення у відповідність установчих документів. Таким чином, це призвело до значного збільшення черг та зростання соціальної напруги у відповідній сфері, якої можна було б уникнути рівномірно розподіливши кількість звернень шляхом своєчасного подання документів для державної реєстрації.
Управління державної реєстрації Головного територіального управління юстиції у Харківській області закликає представників громадських формувань звернутись як найшвидше з документами для державної реєстрації змін до відомостей про юридичну особу, що містяться в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань, тобто для державної реєстрації нової редакції установчих документів.
Начальник управління юстиції
у Харківській області
О. В. Чурсін

|
|
|
 |
|
 |
 |
Проект рішення |
 |
ПРОЕКТ РІШЕННЯ
Від 11 квітня 2017р.
Про затвердження плану заходів на 2017 рік, щодо наповнення міського бюджету,
економного і раціонального використання бюджетних коштів у процесі виконання міського бюджету
З метою організації роботи із забезпечення виконання дохідної частини міського бюджету та збільшення надходжень до нього, економного і раціонального використання бюджетних коштів у 2017 році, на виконання розпорядження голови ХОДА від 09.03.2017р. №87, керуючись ст. 78 Бюджетного кодексу України, ст. 28 Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні», вимогами постанови Кабінету Міністрів України від 11.10.2016р. №710 «Про ефективне використання державних коштів» (із змінами), виконавчий комітет ЛМР
ВИРІШИВ:
1.Затвердити план заходів на 2017 рік щодо наповнення міського бюджету, економного і раціонального використання бюджетних коштів у процесі виконання міського бюджету (далі - план заходів), що додається.
2.Керівникам структурних підрозділів міської ради та виконавчого комітету міської ради, керівникам бюджетних установ, які фінансуються з міського бюджету та за рахунок субвенції з державного бюджету забезпечити в межах повноважень виконання плану заходів та надавати інформацію про хід виконання до фінансового управління Люботинської міської ради щомісячно до 10 числа місяця наступного за звітним періодом, для узагальнення.
3.Рекомендувати Люботинському відділенню ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області забезпечити в межах повноважень виконання заходів, про що інформувати виконавчий комітет Люботинської міської ради через фінансове управління Люботинської міської ради щокварталу до 10 числа щокварталу, наступного за звітним періодом, для узагальнення.
4.Фінансовому управлінню Люботинської міської ради (Яловенко І.В.) про виконання заходів інформувати міського голову та обласну державну адміністрацію через Департамент фінансів ХОДА до 15 квітня, 15 липня, 15 жовтня 2017 року та 15 січня 2018 року.
5.Контроль за виконанням цього рішення залишаю за собою
Міський голова Л.І. Лазуренко
Додаток
до рішення виконавчого комітету
Люботинської міської ради
від 11.04.2017р. №
ПЛАН ЗАХОДІВ
щодо наповнення міського бюджету,
економного і раціонального використання бюджетних коштів
у процесі виконання міського бюджету
№№ п/п
|
Зміст заходу
|
Виконавці
|
Термін виконання та надання інформації
|
1
|
2
|
3
|
4
|
1
|
Доводити до Люботинського відділення ХОДПІ до виконання помісячні планові показники по доходах у розрізі платежів, затверджених міською радою, з урахуванням змін.
|
Фінансове управління Люботинської міської ради
|
Щомісячно до 05 числа
|
2
|
Забезпечення виконання показників доходної частини міського бюджету м.Люботин на 2017 рік, затверджених рішенням Люботинської міської ради від 16.12.2016р. №515 «Про міський бюджет на 2017рік», а також залучати до сплати всі наявні резерви надходжень
|
Відділи міськвиконкому: місцевого економічного розвитку; земельних відносин; з питань розвитку інфраструктури міста та благоустрою Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області;
|
Протягом року
|
3
|
Проводити щоденний моніторинг надходжень і зборів у розрізі платежів, аналізувати випадки зниження надходжень у порівнянні з відповідним періодом минулого року та надавати пропозиції щодо виправлення ситуації
|
Фінансове управління Люботинської міської ради
|
Протягом року
|
4
|
Проводити системну роз’яснювальну та організаційну роботу з виконавчим комітетом ЛМР з питань впровадження змін до податкового законодавства та його застосування.
Забезпечити отримання виконавчим комітетом інформації про об’єкти оподаткування, яка необхідна при формуванні міського бюджету для визначення плану надходжень податку на майно, та акцизного податку з реалізації суб’єктами господарювання роздрібної торгівлі підакцизних товарів
|
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області
|
Протягом року
|
5
|
Запровадити діяльність роботи комісій з питань наповнення міського бюджету, забезпечивши проведення їх засідань не рідше одного разу на місяць. Надавати до фінансового управління ЛМР інформацію про результати роботи
|
Управління соціального захисту населення, відділ міського економічного розвитку міськвиконкому
|
Щомісячно до 03 числа
|
6
|
Забезпечити позитивну динаміку щодо скорочення податкового боргу зі сплати податків і зборів до міського бюджету, який утворився станом на 01 січня 2017 року
|
Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області;
відділи міськвиконкому: місцевого економічного розвитку; земельних відносин; з питань розвитку інфраструктури міста та благоустрою
|
Протягом року
|
7
|
Забезпечити належну організацію та проведення кампанії із декларування доходів, отриманих у 2016 році, та виявлення осіб які ухиляються від оподаткування
|
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області
|
До 01 травня
|
8
|
Формувати та надавати до виконавчого комітету ЛМР перелік суб’єктів господарювання, які нараховують заробітну плату нижче встановленого законодавством мінімального рівня. Вжити заходів стосовно виплати заробітної плати працівникам вказаних суб’єктів господарської діяльності в частині дотримання вимог чинного законодавства
|
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області,
|
До
01 червня,
01 серпня,
01 листопада
Протягом року
|
9
|
Проводити роботу стосовно виявлення відокремлених підрозділів підприємств та організацій, які не сплачують податки до міського бюджету (податок на доходи фізичних осіб, тощо), здійснюють господарську діяльність та території міста. Вжити заходи щодо їх залучення до сплати податку на доходи фізичних осіб до міського бюджету
|
Фінансове управління,
відділи міськвиконкому, Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області,
|
До 01 травня
Протягом року
|
10
|
Здійснювати моніторинг стану погашення підприємствами, установами та організаціями податкового боргу до міського бюджету, результати якого розглядати на засіданнях комісій, а також проводити заходи з координації дій щодо забезпечення податкових та інших надходжень до бюджету
|
Відділи міськвиконкому:
місцевого економічного розвитку;
земельних відносин;
відділ з питань розвитку інфраструктури міста та благоустрою;
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області
|
Протягом року
|
11
|
Активізація претензійно-позовної роботи з ліквідації заборгованості зі сплати податків та зборів
|
Відділ юридичного забезпечення міськвиконкому;
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області
|
Протягом року
|
12
|
Провести роботу щодо недопущення фактів «тіньової зайнятості», сприяння створенню нових робочих місць та не допущення випадків порушень законодавство про оплату праці, особливо в частині щодо забезпечення виплати заробітної плати на рівні не нижче ніж встановлений законодавством
|
УСЗН
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ ГУ ДФС у Харківській області;
|
Протягом року
|
13
|
Забезпечити погашення заборгованості з виплати заробітної плати на підприємствах, організаціях та установах міста незалежно від їх форм власності із одночасним перерахуванням податку на доходи фізичних осіб до міського бюджету, а також не допускати несвоєчасної виплати в подальшому
|
УСЗН;
керівники комунальних підприємств міста
|
Протягом року
|
14
|
Провести інвентаризацію землекористувачів на території міста.
Провести інвентаризацію земель запасу, резерву та земель водного фонду.
|
Відділ земельних відносин міськвиконкому;
|
Протягом року
|
15
|
Посилити роботу щодо попередження та виявлення порушень земельного законодавства у сфері земельних відносин. Продовжити роботу комісії з питань визначення збитків заподіяних внаслідок невикористання земельних ділянок, самовільного зайняття земельних ділянок з порушенням законодавства про плату за землю
|
Відділ земельних відносин міськвиконкому
|
Протягом року
|
16
|
Провести інвентаризацію діючих договорів оренди земель стосовно відповідності розміру встановленої орендної плати вимогам Податкового кодексу України, визначитися з кількістю договорів оренди, що потребують внесення змін. Провести роботу з перегляду таких договорів оренди земельних ділянок у частині приведення розміру орендної плати у відповідність до вимог Податкового кодексу України
|
Відділ земельних відносин міськвиконкому
|
Протягом року
|
17
|
Розглядати питання щодо припинення права користування земельними ділянками у випадку систематичної несплати земельного податку або орендної плати за землю з метою передачі їх у користування платоспроможним суб’єктам господарювання
|
Відділ земельних відносин міськвиконкому,
Рекомендувати Люботинське відділення ХОДПІ
|
Протягом року
|
18
|
Забезпечити контроль за виконанням умов договорів купівлі-продажу земельних ділянок, своєчасним та в повному обсязі надходженням коштів до місцевого бюджету. При укладанні нових договорів купівлі-продажу земельних ділянок виважено підходити до здійснення розрахунків з розстроченням платежу
|
Відділ земельних відносин міськвиконкому;
|
Протягом року
|
19
|
Провести роботу щодо погашення орендарями заборгованості по платі за оренду майна, що належить до комунальної власності міста.
|
Відділ з питань розвитку інфраструктури території міста та благоустрою; керівники підприємств
|
Протягом року
|
20
|
Проаналізувати доцільність надання пільг по податкам і зборам, що зараховуються до міського бюджету
|
Відділи виконавчого комітету ЛМР
|
До 01.07.2016р.
|
21
|
Вжити заходи щодо безумовного виконання вимог статті 77 Бюджетного кодексу України у частині врахування в першочерговому порядку потреби в коштах:
на оплату праці працівників бюджетних установ відповідно до встановлених чинним законодавством умов оплати праці та розміру мінімальної заробітної плати; на проведення розрахунків за електричну та теплову енергію, водопостачання, водовідведення, природний газ, послуги зв’язку, які споживаються бюджетними установами та КП “Люботинська ЦМЛ”
|
Розпорядники та
одержувачі коштів міського бюджету
Фінансове управління ЛМР
|
Протягом року
|
22
|
Здійснювати управління бюджетними коштами в межах установлених бюджетн6их повноважень із забезпечення ефективного та раціонального використання бюджетних коштів, належної організації та координації роботи розпорядників бюджетних нижчого рівня та одержувачів бюджетних коштів.
Забезпечити дотримання суворої фінансово-бюджетної дисципліни, вимог чинного законодавства України при проведенні закупівель товарів, робіт і послуг за рахунок бюджетних коштів.
|
Розпорядники та
одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
23
|
Здійснення фактичних видатків на заробітну плату, включаючи видатки на премії та інші види винагород, матеріальну допомогу лише в межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах і планах використання бюджетних коштів.
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
24
|
Установити ліміти споживання енергоносіїв у натуральних показниках для кожної бюджетної установи, виходячи з обсягів відповідних бюджетних асигнувань на рік.
Здійснити заходи, які забезпечать зниження натуральних та вартісних витрат на енергоносії, що споживають бюджетні установи.
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
25
|
Забезпечити під час виконання бюджету проведення своєчасної та у повному обсязі оплати праці працівників бюджетних установ і розрахунків за енергоносії та комунальні послуги, які споживаються бюджетними установами, не допускаючи будь-якої простроченої заборгованості з таких виплат. Учасникам бюджетного процесу та органам Казначейства забезпечити виконання вимог наказу МФУ від 23.08.2012р. №938 «Про затвердження Порядку казначейського обслуговування місцевих бюджетів» щодо розрахунково-касового обслуговування»
|
Фінансове управління, УДКСУ у м.Люботин,
Управління , відділи та інші структурні підрозділи Люботинської МР; розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
26
|
Здійснювати заходи з економного та раціонального використання коштів міського бюджету, зокрема:
- скорочення непершочергових видатків;
- дотримання жорсткого режиму економії бюджетних коштів.
|
Управління , відділи та інші структурні підрозділи Люботинської МР; розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
27
|
Визначити системні напрями удосконалення мережі бюджетних установ, які утримуються за рахунок міського бюджету.
Провести заходи щодо оптимізації мережі бюджетних установ та видатків на їх утримання у відповідність до наявних фінансових ресурсів.
Забезпечити розроблення та проведення заходів щодо оптимізації мережі бюджетних установ, видатки на утримання яких здійснюється за рахунок освітньої та медичної субвенцій.
|
Головні розпорядники:
- відділ освіти;
- відділ охорони здоров’я;
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
28
|
Припинення здійснення витрат на оплату послуг мобільного зв’язку.
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
29
|
Забезпечити цільове використання коштів медичної і освітньої субвенції з державного бюджету відповідно до ПКМУ від 23.01.2015р. №11 «Деякі питання надання медичної субвенції з державного бюджету місцевим бюджетам», від 14.01.2015р. №6 «Деякі питання надання освітньої субвенції з державного бюджету місцевим бюджетам».
У першочерговому порядку рахувати потребу в коштах на оплату праці працівників бюджетних установ відповідно до встановлених чинним законодавством умов оплати праці та розміру мінімальної заробітної плати.
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
30
|
Забезпечити приведення ліжкового фонду медичних закладах міста у відповідність до норм, затвердженого постановою КМУ від 25.11.2015 року №1024 «Про затвердження нормативу забезпечення стаціонарними лікарняними ліжками у розрахунку на 10тис.населення»
|
Відділ охорони здоров’я Люботинської міськ.ради
|
Протягом року
|
31
|
Забезпечити продовження роботи з оптимізації мережі загальноосвітніх навчальних закладів. підвищення наповнюваності класів, груп.
|
Відділ освіти Люботинської міської ради
|
Протягом року
|
32
|
Припинення придбання за рахунок коштів міського бюджету:
- автотранспортних засобів (крім автомобілів, що використовуються для задоволення суспільних потреб, та передбачених в програмах та кошторисах установ та одержувачів коштів за рахунок спеціального фонду міського бюджету);
- мобільних телефонів;
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
33
|
Розробляти проекти нових міських програм та вносити зміни до існуючих цільових програм відповідно до реальних фінансових можливостей міського бюджету та з урахуванням результативності їх виконання у минулі роки.
Забезпечити оптимізацію та впорядкування діючих програм, що фінансуються за рахунок коштів міського бюджету, шляхом визначення найпріоритетніших завдань і заходів та уникнення їх дублювання
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
34
|
З метою організації виконання видатків міського бюджету забезпечити своєчасність розроблення паспортів бюджетних програм та внесення змін до них, достовірність та повноту інформації, що в них міститься, у порядку та випадках передбачених чинним законодавством
|
Розпорядники та одержувачі коштів міського бюджету
|
Протягом року
|
Яловенко І.В.
741 03 88

|
|
|
 |
|
 |
 |
Творчі діти долають нові вершини |
 |
Коли природа дарує теплі погожі дні і ясне сонечко, коли весна повністю вступає у свої права, проганяючи сувору зиму, коли пагорби вкриваються зеленим пушком молодої травички, а на галявинах з’являються першоцвіти - це надихає творчих дітей на нові звершення.
Учні нашої дитячої музичної школи вкотре це доводять: 11 березня у Дергачівському районному будинку культури пройшов Відкритий фестиваль - конкурс дитячої та юнацької творчості «Музи і діти». Участь у ньому взяли юні вокалісти, а диплом лауреата ІІІ ступеню отримав Федін Олексій (викладач Колесник О.І., концертмейстер Нищота Є.І.).
25 березня гітаристка Глущенко Людмила (викладач Дзюба Н.М.) стала лауреатом ІІІ ступеню Районного відкритого фестивалю - конкурсу юних виконавців на народних інструментах, який проходив у Дергачівській дитячій музичній школі. 28 березня учні нашої школи брали участь одразу в кількох конкурсах.
Так, Шевцова Софія та її викладач Дзюба Н.М. взяли участь у ХVІІ Міжнародному конкурсі – фестивалі дитячого та юнацького виконавського мистецтва “АКОРДИ ХОРТИЦІ” в м. Запоріжжі та отримали високу нагороду – диплом лауреата ІІ ступеню.
Учні відділу народних інструментів відзначились нагородами на міжшкільному конкурсі юних виконавців на народних інструментах «Чарівна струна»:
- Аршава Олена - лауреат І ступеню – бандура (викладач Івахненко В.Я., концертмейстер Блезінцова В.О.)
- Парамонов Єгор - лауреат І ступеню - акордеон (викладач Ткаченко М.І.)
- Піддубна Євгенія - лауреат І ступеню - бандура (викладач Івахненко В.Я.)
- Шугайленко Вероніка- лауреат ІІІ ступеню – бандура (викладач Івахненко В.Я.)
- Несвітій Анна – дипломант - бандура (викладач Івахненко В.Я.)
- ансамбль баяністів-акордеоністів «Етюд» у складі: Руденко Радіон, Захаренко Михайло, Марченко Максим, Мала Анастасія, Ілинич Андрій, Токарєв Денис-лауреат ІІІ ступеню (викладач Ткаченко М.І)
Вітаємо переможців та бажаємо натхнення, весняного настрою, нових звершень і перемог!
Директор ДМШ
Ю.В.Еткало

|
|
|
 |
|
 |
 |
Цікавий світ навколо тебе |
 |
Щодня ми озираємось і бачимо навколо себе дерева, траву, квіти, птахів, комах, тварин. Це все природа. Людина — частина її. Але у людини є можливість змінювати природу. Кожна зміна позначається на навколишньому середовищі.
Змінювати природу людина повинна обережно. Від людини залежить, чи збереже вона природу, чи зруйнує.
Нам подобається чисте повітря, прозора вода в річках, зелена трава на лугах, могутні дерева в лісах. Це життя. І наш обов'язок — зберегти його. Без природи людина загине. Збереження природи — це збереження людини.
До цієї теми Люботинська центральна бібліотека 28.03. 2017 року провела для учнів Люботинської ЗОШ № 3 інформаційний коктейль «Цікавий світ навколо тебе».
Директор Люботинської централізованої
бібліотечної системи, Алісова Олена
|
 |
До уваги суб’єктам підприємницької діяльності!(03/17) |
 |
До уваги суб’єктам підприємницької діяльності!
У зв’язку з призупиненням діяльності торгівельного об’єкту (магазину) по вул. Табірній, 1, який був єдиним джерелом постачання хліба, продовольчих товарів, товарів першої необхідності мешканців міста Люботин (район Інтернат – Солодівка), пропонуємо суб’єктам підприємницької діяльності організувати роздрібну торгівлю в даному районі через розміщення тимчасової споруди, взяття вищезазначеного об’єкта в оренду, тощо.
Дякуємо за співпрацю!
Міськвиконком.
(телефон для довідок 741-11-72)
|
 |
Правила безпеки громадян на залізничному транспорті України |
 |
Правила
безпеки громадян на залізничному транспорті України
1. Загальні положення
1.1. Правила безпеки громадян на залізничному транспорті України (далі - Правила) визначають вимоги щодо безпеки громадян при користуванні послугами залізничного транспорту, знаходженні на території та об'єктах залізничного транспорту.
1.2. Громадяни, які порушують Правила, несуть відповідальність згідно з чинним законодавством України.
2. Правила безпеки для пішоходів
Натисніть "Читати далі"
|
 |
ПАТ «Харківгаз» інформуватиме клієнтів про енергетичну цінність спожитого газу |
 |
ПАТ «Харківгаз» інформуватиме клієнтів про енергетичну цінність спожитого газу
У Харківській області природним газом користується понад 450 тис. побутових споживачів. Залежно від джерела надходження енергоресурсу – власного або імпортного видобутку, вони отримують блакитне паливо із різною теплотворною здатністю. Щоб споживачі могли простежити якої якості газ транспортується до кожного з населених пунктів, ПАТ «Харківгаз» розробив понад 130 маршрутів його доставки. За кожним із них паливо надходить з різними фізико-хімічними показниками.
До споживачів Харківської області природний газ спершу транспортується магістральними газопроводами через газорозподільні станції від двох вітчизняних газовидобувних компаній – «Укрнафта» та «Укргазвидобування», а також реверсом із Європи. За кожним із джерел доставки газу, основний показник його якості - теплота згорання, відрізняються. Так, за результатами лабораторних аналізів, які ПАТ «Харківгаз» щомісяця оприлюднює на офіційному сайті, впродовж року теплотворна здатність блакитного палива в районах області коливалася від 8 150 до 8 900 ккал/м.куб. Невдовзі інформація щодо спожитої енергії, що залежить від калорійності газу, зазначатиметься в рахунках за газ.
Калорійність газу за результатами лабораторних досліджень у вересні 2016 року
в розрізі восьми районів Харківської області
«Чисельні дослідження свідчать, що природний газ, який постачається споживачам відповідає вимогам державного стандарту. Проте його основний показник, навіть в межах районів області може суттєво відрізнятись. Це ставить споживачів в нерівні умови. Адже при споживанні однакових обсягів газу, вони отримують різну кількість тепла», - зазначив комерційний директор ПАТ «Харківгаз» Юрій Маслюк.
У зв’язку з цим державний регулятор галузі НКРЕКП прийняв постанову №84 від 26 січня 2017 року, яка впроваджує на ринку природного газу використання трьох енергетичних одиниць - кВт год, Гкал і МДж. На її виконання ПАТ «Харківгаз» здійснив майже усі підготовчі роботи. Зокрема, на офіційному сайті розміщені коефіцієнти приведення обсягу газу до стандартних умов, які застосовуються при перерахунку газу із кубометрів в енергетичні одиниці, розміщуються маршрути транспортування газу - від газорозподільних станцій до різних населених пунктів області. В подальшому за кожним із маршрутів споживачі зможуть отримати інформацію про середньозважену вищу теплоту згорання газу. Окрім того, ці дані разом з обсягом спожитого газу в енергетичних одиницях, будуть відображені в платіжних документах та особистих кабінетах споживачів.
«Кожен споживач на сайті нашої компанії зможе подивитись маршрут транспортування газу до свого населеного пункту, калорійність отриманого палива та самостійно розрахувати обсяг спожитої енергії газу. Такі ж дані наша компанія буде публікувати в рахунках споживачів за газ», - повідомив Юрій Маслюк.
Практика оплати обсягів спожитого газу в одиницях енергії вже давно застосовується в Європі. Це дозволяє європейським споживачам оплачувати не за обсяг газу, а фактично отримане тепло та враховувати якість палива при здійсненні платежів. Для українських споживачів це стане можливо лише за умови зміни урядом діючої системи розрахунків за газ. До цього часу, інформація щодо використаної енергії в рахунках матиме лише інформативний характер.
Довідка: ПАТ «Харківгаз» здійснює розподіл природного газу на території Харківської області. Підприємство обслуговує 17 тис. км. газопроводів. Щорічні обсяги транспортування складають близько 900 млн. м. куб. природного газу. ПАТ «Харківгаз» забезпечує природним газом понад 450 тис. домоволодінь Харківщини. Підприємство є одним з найбільших роботодавців та платників податків області. Штат підприємства складає близько 3 тис. працівників. Щорічні податкові відрахування Компанії до бюджетів усіх рівнів становлять більше 100 млн. гривень.

|
|
|
 |
|
 |
|